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凝心聚力·踔厉奋发 || 万城养老集团年中会议圆满举行

2023-8-25发布

　　★凝心聚力·踔厉奋发

　　

　　以信心见证未来

　　2023年7月29日，甘肃万城养老集团公司主题为“凝心聚力·踔厉奋发”年中会议成功举行。集团公司总经理王振飞、执行总经理杨帆、副总经理贾茜、副总经理王增元、集团公司行政人事部总监雷礼红、集团公司财务总监李金光以及各项目部经理、主管，职能部门经理、主管和万城养老家人们相聚线上，共同总结过去，展望未来。会议由市场运营部经理黄华荣主持。

　　

　　15个项目部、3个职能部门对2023年上半年工作进行了深刻总结，并规划了下半年的重点工作。回望万城养老2023年上半年走过的道路，这是一条承压前行、爬坡过坎的坚韧之路，更是一条砺行致远、赋能成长的奋斗之路。

　　★催人奋进·任重道远

　　上半年，我们迎光而上。犯其至难方能图其至远，万城养老在突破、尝试、成长、融合中形成“机构-社区-居家”全产业链养老服务模式，并做到新增量、新能力、新协同。万城养老密布深耕，务实精耕。

　　上半年，我们融合发展。以张掖市甘州区和瓜州鸿福颐养中心为代表的多元化业务发展突出，并建立起以综合养老服务中心等机构为基础的养老服务模式，居家机构融合，打造特色项目。

　　上半年，我们逆风增长。在困难面前，万城养老团队以高执行力、不断突破发展，在居家养老服务基础上，机构业务、社工站业务、评估业务、适老化业务、长护险业务等韧性生长。

　　

　　

　　

　　

　　

　　

　　★协同资源·助力成长|职能部门·助力担当

　　财务总监李金光对2023年上半年万城养老集团经营情况做了全面说明，并针对上半年到各项目部督导检查发现的问题，提出针对性改进建议。副总经理王增元从机构规范化、专业化运营、风险管控和运营过程中加大营销措施方面提出了机构运营的新思路；市场运营部从团队融合、业务协同等方面进行工作汇报，在2023年下半年将以管理、提升、协作为关键点，创造新活力，打造真正同频共振的万城养老团队。

　　

　　★精耕细作·守心勇进

　　万城养老集团执行总经理杨帆总结部署

　　面对市场疲软、服务费用拖欠、业务量减少等问题，杨总指出，万城养老管理人员要打破思维壁垒，走出舒适区，在做精做细现有业务的基础上，脚踏实地、深耕细作，整合资源，因地制宜地开拓新业务，加大深入各项目产业融合。养老事业是需要时间沉淀，也需要善于革新。平凡铸就伟大，融入创造价值。下半年，我们要坚定信心，在传承与变革中，在融合与赋能中，向内自循环，实现内增长；向外要延展、加大开拓力，无畏前行，立足甘肃养老发展新格局，守心勇进，信守未来。

　　

　　★星火成炬·光耀未来

　　总经理赋能

　　万城集团公司总经理王振飞先生深度总结了2023年上半年万城取得的成绩、积累的经验，特别是2023年运营模式大革新，大突破，万城养老一直在突破的路上，每一次华丽的转身，都获得成功；每一次实践，都收获丰富的硕果。2022年到2023年上半年，万城养老连续中标适老化改造、机构运营、老年人能力评估、智慧养老服务平台建设和运营等项目，为未来多元化发展奠定了坚实基础。王总指出，万城养老集团下半年要注意以下三个方面的问题：一是加强日常工作中的监察制度，进一步细化考核的标准和规范，通过督导加强职能协同，提升管理能力和服务质量。二是各项管理制度的出台和落实，要加大执行力，靠制度管人管事，要加强品牌管理，完善运营模式，真正做到标准化、连锁化、规范化管理。三是市场的坚守与开拓，王总表示，下半年我们更要鼓足精气神，做到锐意进取、担当有为，要脚踏实地、持之以恒地扎实推进，充分发挥团队协同能力，激发个人动力，大胆去尝试新模式，开拓新市场，为全年目标的达成做出更多努力。从同心到同行，利益更多人，成就更多人。

　　

　　

　　“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”下半年，万城养老将进一步抢抓政策机遇，勇立“时代之潮”，汇聚“创新之源”，坚守“服务之魂”，锐意革新，砺行致远，再启新征程！

　　百舸争流千帆竞，

　　勇立潮头踏浪行。

　　未来，万城集团，

　　将以更优的机制、更实的举措，

　　去迎接灿烂而光明的未来！

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